? ? ?“匠人之心,寄乎於手,所求無外乎一絲不茍、精益求精、一以貫之”工匠精神來源于平時工作的專注、認真、堅持,它可以將技能發揮到極致。為了大力弘揚工匠精神,培養職工愛崗敬業、專注嚴謹的意識、引導職工自覺踐行公司發展戰略實施,今年9月,工會牽頭組織各部門策劃開展以“鍛造工匠精神 弘揚榜樣力量”為主題的技能比武活動,并于12月中旬圓滿落下帷幕。
? ? ? 本次大賽共有生產、品控、物流、維修四個部門711人次參加,涉及糧油檢驗工、設備維修工、電工、榨油工、精煉工、包裝工、叉車工、糧油保管員、理貨員、門機、電調等工作崗位。各部門從日常崗位工作特點出發,設置競賽項目,采用理論與現場操作相結合的方式進行,工會民主委、勞動保護委、工會辦公室組成工作小組對競賽方案、安全防護、獎項設置等進行了審查并現場觀摩了比賽。
? ? ? 生產部以大豆、菜籽生產設備開機及異常情況處置、離心機拆卸安裝、過濾系統檢查、噴碼機更換信息、貼標機故障處置、裝箱機故障處置、包裝油生產環節找茬、碼垛機器人故障處置等方面對員工進行考核,切實提升崗位技能。
品控部通過常規檢測初賽選拔、重大技能決賽比拼的模式進行,并且全面考量選手對檢驗專業知識、安全、體系管理等內容的掌握情況,提高食品安全研發保障能力。
物流部從后勤保障方面設置競賽項目,從糧筒倉(操作工)、散油庫(操作工)、油脂包裝庫(叉車司機、理貨員)、碼頭門機、電吊、牽引車、叉車、裝船機等涉及的崗位技巧和經驗方面進行考核,提升服務質量。下圖為物流部員工正在考核糧油保管員和叉車競賽項目,其中糧油保管員考核大豆小麥產地、品質的快速判定。
? ? ?維修部門考核機修安全技術、鉗工基礎知識、安全用電常識、道路交通安全知識、機械維修基礎知識、觸電急救常識等內容進行考核,提高員工的應急處置能力,
梅崇平班組制作的中糧LOGO標識
? ? ? 各參賽部門在競賽結束后,及時召開總結會議針對比賽過程存在的問題進行了深入的分析總結,并對成績優異者進行了表彰。通過本次大賽,各部門通過有針對性和導向性的技術比武和分析總結,不僅能了解員工的真實技術水平和存在問題,更鍛煉了員工技能,提升“工匠精神”的引領作用,從而有效推動和落實部門各項安全生產管理工作,助推公司發展。